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學員心得
- 6995821584 >>非常實用的一套管理實務課程，很受用，感謝引帆的老師
- 紫江集團人力資源部部長王梅 >>EXCEL卓越管理系列課程是我做人力資源十年來見過的最專業(yè)而又體系化的管理課程。其課程直指行為，令學員有明確的改進方向并促使行為改變 。
- 中達電通培訓經(jīng)理蔡敏 >>引帆咨詢公司的一批員工，專業(yè)扎實、反應 迅速、服務到位，是我見過的難能可貴的培訓顧問精英團隊。
- 星巴克人力資源經(jīng)理鄒奕 >>引帆咨詢的李思恩老師是既具有高超的授課技巧又具備豐富的管理實踐內(nèi)容的大師級講師。講師訓練課程也很難找到其他比之更棒的老師!
- 中太多媒體總經(jīng)理高峻 >>上海引帆管理咨詢公司的管理課程確有獨到之處，除了豐富的游戲案例外還有嚴禁的架構和層層推進的功效，令我們這些頗有資歷的主管們也覺得受益匪淺、能迅速用于實際工作。
- 申銀萬國培訓部經(jīng)理單強 >>引帆咨詢所安排的培訓課程，能把西方先進的管理理念結合中國實情，進行生動活潑、啟發(fā)互動式授課，使學員們受益匪淺。經(jīng)過之前近三十期的管理培訓，學員們都反映對工作確有幫助。
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目標管理與工作任務分解
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單 元 名 稱 |
課 程 大 綱 |
時數(shù) |
教學手法 |
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戰(zhàn)略目標的展開 |
l經(jīng)營戰(zhàn)略目標的展開 l設定目標的相關定義 l希望、工作事項和目標 lKRA與KPI l目標管理的程序 l部門目標的展開 l績效指針的制定 |
4hrs |
l自我評估 l分組討論 l戰(zhàn)略游戲 l案例研討 |
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計劃擬定與工作分配 |
lPDCA管理循環(huán) l活動導向與目標導向 l計劃的七大要素 l工作分配的三大要領 l工作指示的下達 l工作要素的分析與調(diào)整 l控制與反饋機制的建立 |
3hrs |
l分組討論 l案例研討 l角色扮演 |
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目標管理的落實 |
l將目標授權執(zhí)行 l授權的效益 l有效授權的障礙 l有效授權的原則 |
1hrs |
l分組討論 l案例研討 l角色扮演 |